Informações sobre concursos públicos e os lançamentos das melhores apostilas (impressa e PDF) para os principais concursos em todo o Brasil.

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Apostila Concurso JUCESC - Nível Médio e Superior - 2017

Concurso público de 2017 da Junta Comercial do Estado de Santa Catarina - JUCESC destinado a prover vagas no nível inicial, nos cargos de Analista de Informática, Analista Técnico Administrativo II e Técnico em Atividades Administrativas, em regime estatutário, com inscrições abertas no período das 10h do dia 17 de março de 2017, às 16h do dia 17 de abril de 2017, e a Editora Opção, 24 anos no ramo, elaborou apostilas para Analista Técnico Administrativo II e Técnico em Atividades Administrativas.

Veja as apostilas no endereço abaixo (copie e cole na barra de endereços): 

http://www.apostilasopcao.com.br/apostilas/2153/4188/4670/concurso-jucesc-2017/tecnico-em-atividades-administrativas.php

O Concurso Público será executado pela Fundação de Estudos e Pesquisas Socioeconômicos – FEPESE, localizada no Campus Reitor João David Ferreira Lima, da Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC, Trindade, Florianópolis-SC. Endereço eletrônico: http://jucesc.fepese.org.br/ e endereço de e-mail: jucesc@fepese.org.br/.

Cargos em disputa:

TÉCNICO EM ATIVIDADES ADMINISTRATIVAS
Escolaridade e requisitos mínimos: Conclusão de Ensino Médio em instituição reconhecida pelo Ministério da Educação.
Carga horária: 40 horas semanais.
Total de vagas: 15 Vagas – ampla concorrência: 14
Vaga reservada para pessoa com deficiência: 1
Remuneração: R$ 4.585,66 

ANALISTA TÉCNICO ADMINISTRATIVO II
Escolaridade e requisitos mínimos: Conclusão de Curso Superior, reconhecido pelo Ministério da Educação, em Ciências da Administração ou Ciências Contábeis ou Ciências Econômicas ou Ciências Jurídicas.
Carga horária: 40 horas semanais.
Total de vagas: 2 Vagas – ampla concorrência: 2
Vaga reservada para pessoa com deficiência: conforme disposto no item 3.4.1 do edital.
Remuneração: R$ 6.753,50

ANALISTA DE INFORMÁTICA
Escolaridade e requisitos mínimos: Conclusão de Curso superior específico na área de informática, reconhecido pelo Ministério da Educação, com registro no órgão competente, se houver.
Carga horária: 40 horas semanais.
Total de vagas: 2 Vagas – ampla concorrência: 2
Vaga reservada para pessoa com deficiência: conforme disposto no item 3.4.1 do edital.
Remuneração: R$ 6.753,50

O valor da inscrição é: Para o cargo Técnico em Atividades Administrativas: R$ 90,00; Para os cargos de Analista de Informática e Analista Técnico Administrativo e: R$ 110,00.

A participação no concurso iniciar-se-á pela inscrição, das 10h do dia 17 de março de 2017 às 16 horas do dia 17 de abril de 2017, no site http://jucesc.fepese.org.br/

Apostila Concurso Assistente Administrativo CELESC - 2016

Concurso público de 2016 da CELESC Distribuição S/A para Assistente Administrativo, com 26 vagas para lotação em Florianópolis, SC, com inscrições abertas de 06 de setembro de 2016 a 17 de outubro de 2016., e a Editora Opção, 23 anos no ramo, elaborou apostila preparatória impressa ou PDF, que você pode comprar direto no site da gráfica e editora. Grátis CD de apoio contendo testes.


A taxa de inscrição que deverá ser paga na rede bancária é no valor de R$ 85,00. O pagamento da inscrição só poderá ser feito com a utilização do boleto de pagamento, com o respectivo código de barras. No caso de perda do boleto, uma segunda via poderá ser obtida no mesmo endereço.

Site para efetuar a inscrição: http://assistentecelesc.fepese.org.br/

No ato da inscrição, o candidato deverá optar pela cidade onde deseja realizar a prova objetiva: Chapecó, Criciúma, Florianópolis, Joinville e Lages.

Remuneração inicial do emprego de Assistente Administrativo da CELESC:
Primeiros 12 meses R$ 1.725,00
A partir do 13º mês R$ 2.029,43

Escolaridade: ensino médio completo.

Outras vantagens: participação em plano assistencial de saúde e previdenciário complementar; participação nos lucros e resultados; auxílio creche/babá; auxílio estudante; auxílio deficiente; vale transporte; plano de cargos e salários, entre outros.

 As vagas são para Florianópolis (SC) - Administração Central.

A prova escrita será realizada no dia 13 de novembro de 2016, nas cidades de Chapecó, Criciúma, Florianópolis, Joinville e Lages.

O regime jurídico ao qual estarão vinculados os candidatos admitidos será o da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.

Apostila para concurso da CELESC Distribuição S/A para Assistente Administrativo contém 224 páginas e as seguintes matérias:
- Português
- Matemática
- Atualidades
- Legislação do Setor Elétrico
Conhecimentos Específicos

Apostila Concurso Agente de Segurança Socioeducativo - SCJ SC - 2016

Olá pessoal, mais um concurso interessante com inscrições abertas, que é o da Secretaria de Estado da justiça e Cidadania do Estado de Santa Catarina SJC-SC, para o cargo de agente de segurança socioeducativo, que exigem o ensino superior.


O concurso visa o preenchimento de 255 vagas do cargo de agente de segurança socioeducativo da Secretaria de Estado da justiça e Cidadania de Santa Catarina, sendo 235 vagas para candidatos do gênero masculino e 20 vagas para o feminino.

As vagas para homens serão distribuídas da seguinte forma: sessenta para Chapecó; 125 para Florianópolis e São José; e 50 vagas para Lages, enquanto que para o gênero feminino as 20 vagas disponíveis serão todas disponibilizadas para Florianópolis /São José.

São requisitos básicos para ingresso na carreira de agente de segurança socioeducativo, entre outros: não ter registro penal condenatória com trânsito em julgado; ter conduta social ilibada; ter capacidade física plena e aptidão psicológica compatível; possuir CNH na categoria B; e diploma de curso de ensino superior.

Atribuições sumárias do cargo: executar atividades relacionadas a gestão do sistema socioeducativo; desenvolver ações relacionadas ao atendimento de adolescentes, sendo o responsável pela ressocialização, atuar diretamente na segurança de adolescentes em cumprimento de medida socioeducativa de internação e ainda na segurança das unidades da internação.

A jornada de trabalho é de 40 horas semanais.

A remuneração inicial infelizmente não consta no edital, que apenas cita o anexo 5 da lei complementar número 675/2016.

O concurso público será realizado em seis fases, sendo a primeira a prova objetiva, a segunda a prova de capacidade física; a terceira avaliação de aptidão psicológica vocacionada; quarta exame toxicológico; a quinta em investigação social e a sexta curso de formação profissional.

As inscrições no concurso serão realizadas até o dia 15 de agosto de 2016, no site da Fepese, organizadora do concurso, mediante o pagamento da taxa de inscrição de r$ 110.

A prova objetiva será realizada nas cidades de Chapecó, Criciúma, Florianópolis, Joinville e Lages, enquanto que as provas de capacidade física e de aptidão psicológica vocacionada serão realizadas exclusivamente na cidade de Florianópolis.

A prova objetiva será aplicada na data provável de 11 de setembro de 2016 e locais serão publicados em 29 de agosto de 2016.

A prova e o respectivo gabarito preliminar serão divulgados no site da Fepese, provavelmente as 21:00 horas do dia de sua aplicação.

A relação das inscrições deferidas será publicada, provavelmente, em 22 de agosto de 2016, no site da organizadora.

Apostila Concurso UFSC - Assistente em Administração - 2016

A Editora Opção, que está a 23 anos no mercado de materiais didáticos para concursos públicos, está lançando apostilas preparatórias para os cargos de assistente em administração, assistente de alunos e auxiliar em administração, do concurso público da Universidade Federal de Santa Catarina - UFSC - SC.


As inscrições no concurso da UFSC serão realizadas no período de 12 de julho a 03 de agosto de 2016, no endereço eletrônico http://015ddp2016.paginas.ufsc.br/.


Deverá ser paga uma taxa de inscrição no valor de r$ 100 para os cargos de nível superior, r$ 70 para os cargos de nível médio e r$ 50 para os cargos de nível fundamental. O prazo final para efetuar o pagamento da taxa é até o dia 04 de agosto de 2016.


A remuneração inicial total é de r$ 4124,54 para os cargos de nível de classificação E,  r$ 2633,17 para os cargos de nível de classificação D, e r$ 2197,04 para os cargos de nível de classificação C.

A confirmação da inscrição definitiva no concurso da UFSC, que conterá o local de realização da prova, estará disponível a partir de 26 de agosto de 2016.

A prova objetiva terá caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos e será realizada na data provável de 4 de setembro de 2016, nas cidades de Araranguá, Blumenau, Curitibanos, Florianópolis e Joinville.

O local de realização da prova será divulgado na página do concurso, a partir do dia 26 de agosto de 2016.

Os gabaritos oficiais preliminares das provas objetivas serão divulgados a partir das 19:00 horas do dia 04 de Setembro de 2016, na página do concurso.

Caberá recurso em relação a prova objetiva, o conteúdo, o gabarito das questões, até às 19:00 horas do dia 5 de setembro de 2016.

O resultado do concurso deverá ser divulgado após o exame dos recursos referentes a prova objetiva, na data provável de 19 de setembro de 2016.

Os candidatos aprovados e nomeados estarão vinculados ao regime jurídico único dos servidores público federais, nos termos da lei 8112/90.

O prazo de validade do concurso da UFSC será de um ano, a contar da publicação da homologação do resultado final do concurso, podendo ser prorrogado por igual período, a critério da Universidade Federal de Santa Catarina.

O cargo mais concorrido, ou seja, aquele com maior número de escritos, será certamente o de assistente em administração, que disponibiliza 58 vagas em Florianópolis, 4 vagas em Araranguá, 4 vagas em Blumenau, 4 vagas em Curitibanos  e 4 vagas em Joinville.

Apostila Concurso SPDM / PAIS - SAMU - SC - 2016

Concurso Público 2016 da Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina - SPDM - SC /SAMU, com  inscrições abertas no período de 22/06/2016 a 24/07/2016, na página do concurso, com link no final desta postagem, e a Editora Opção, 23 anos no ramo, elaborou apostilas para Técnico Auxiliar de Regulação Médica - TRAM, Rádio Operador e Assistente Administrativo.


Órgão: Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina - SPDM - SC

Estado: SC

O  concurso da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Programa de Atenção Integral a Saúde visa o provimento de vagas de diversos empregos a serem contratados sob o Regime Jurídico CLT (Consolidação das Leis do Trabalho) e, portanto, não cumprirá direito a estabilidade, os quais serão lotados nas Centrais de Regulação ou Unidades de Suportes Avançados (USA), e é realizado em cumprimento ao Contrato de Gestão referente ao apoio de gerenciamento e execução das atividades de serviços de saúde a serem desenvolvidos no Serviço de Atendimento Móvel de Urgência (SAMU) firmado entre a SPDM / PAIS e o Estado de Santa Catarina por intermédio da Secretaria de Saúde do Estado.

Cargos em disputa no concurso da SPDM / SAMU - SC: Assistente Administrativo, Educador, Enfermeiro, Farmacêutico, Médico Regulador/Intervencionista, Motorista Socorrista, Rádio Operador, TARM - Técnico Auxiliar de Regulação Médica.

Escolaridade: Médio e Superior

Remuneração: Até R$ 5400,00

Taxa(s) de inscrição: As taxas de inscrição são de R$ 45,00; R$ 80,00 e R$ 100,00.

Organizadora: SPDM/Consesp

A SPDM - Associação Paulista Para o Desenvolvimento da Medicina constitui-se em uma associação civil, de natureza filantrópica, reconhecida como entidade de utilidade pública Federal, Estadual e Municipal. A SPDM/PAIS é parceira em diversos convênios no âmbito Estadual e Municipal.

Site para efetuar a inscrição: http://consesp.com.br/spdm/?pg=concursos/info&codigo=2695

Data da prova objetiva:  está prevista para ser realizada no dia 14 de agosto de 2016.

Local da prova: Os locais para realização da prova serão divulgados no endereço eletrônico www.spdmpais.org.br.

Publicação dos gabaritos: O gabarito preliminar da prova objetiva será divulgado no ida 15 de agosto de 2016.

Você pode obter outras informações no edital do concurso: http://www.consesp.com.br/imagens_arquivos/concursos/arquivos/2695_spdm0012016samusantacatarina.pdf

Prazo de validade do concurso: 01 (um) ano, contados a partir da data de homologação do resultado final,podendo, a critério da SPDM/PAIS, ser prorrogado uma vez por igual período.

Apostila Concurso Eletrosul - Nível Médio e Superior - 2016

Lançado o Concurso público da Eletrosul Centrais Elétricas S.A. para vários cargos de nível médio e superior, com inscrições abertas de 29/04/2016 às 14 horas do dia 30/05/2016, e a Editora Opção, 23 anos no ramo, elaborou apostila com as matérias comuns a todos os cargos.


Cargos em disputa no concurso da Eletrosul:
Cargo Amplo: PMO - Profissional de Nível Médio Operacional
- Técnico de Segurança do Trabalho
- Técnico de Manutenção Elétrica de Usina
- Técnico de Manutenção Mecânica de Usina
- Técnico de Manutenção de Equipamentos
- Técnico Eletricista de Linhas de Transmissão
- Técnico de Manutenção de Proteção e Apoio à Operação
Cargo Amplo: PS - Profissional de Nível Superior
- Informática
- Administração de Empresas
- Ciências Contábeis
- Ciências Econômicas
- Direito

Confira as últimas apostilas lançadas para concursos públicos AQUI, por ordem de lançamento.

Cargos de Ensino Médio Técnico Completo
Profissional de Nível Médio Operacional - PMO
Valor da Inscrição: R$ 65,00 (sessenta e cinco reais)
Salário base inicial (1): R$ 3.050,13 (três mil, cinquenta reais e treze centavos)

Cargos de Ensino Superior Completo
Profissional de Nível Superior - PS
Valor da Inscrição: R$ 100,00 (cem reais)
Salário Base Inicial(1): 6.019,41 (seis mil, dezenove reais e quarenta e um centavos)

As inscrições no concurso público da Eletrosul serão realizadas, exclusivamente pela Internet, no período das 10 horas do dia 29/04/2016 às 14 horas do dia 30/05/2016, no site http://www.concursosfcc.com.br/concursos/eletr115/index.html.

A aplicação das Provas Objetivas está prevista para o dia 26/06/2016, nas Cidades de Florianópolis/SC, Chapecó/SC, Campo Grande/MS, Curitiba/PR, Londrina/PR, Porto Alegre/RS e Santa Maria/RS, conforme opção indicada pelo candidato no Formulário de Inscrição, nos seguintes períodos: a) No período da manhã para os cargos de Profissional de Nível Médio Operacional - PMO (Ensino Médio Técnico). b) No período da tarde para os cargos de Profissional de Nível Superior - PS (Ensino Superior).

Para todos os cargos, as Provas Objetivas serão compostas de Conhecimentos Gerais com 30 questões e Conhecimentos Específicos com 30 questões, totalizando 60 (sessenta) questões. Cada questão valerá 1 (um) ponto.

A Etapa de Entrega de Documentação será realizada nas Cidades de Florianópolis/SC, Xanxerê/SC, Campo Grande/MS, Curitiba/PR e Gravataí/RS, em datas e horários a serem definidos em Convocação específica desta etapa.

Apostila Impressa - 140 páginas
Apostila Digital por Download – 12 MB
Conteúdo da apostila da ELETROSUL:
- Língua Portuguesa
- Matemática e Raciocínio Lógico - Matemático
- Noções de Informática (Exceto para o cargo de PS - Profissional de Nível Superior - Informática)
- Atualidades

Apostila Concurso Assistente em Administração - IFSC - SC - 2015 *

TÉCNICO-ADMINISTRATIVO - ASSISTENTE EM ADMINISTRAÇÃO - IFSC
Apostila para o concurso público de 2015 do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Santa Catarina (IFSC - SC), completa e atualizada para o cargo de Técnico-Administrativo em Educação - Classe D - Assistente em Administração, de nível / ensino médio, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. Há também apostila para o cargo de Técnico-Administrativo em Educação - Nível C - Auxiliar em Administração.

Ver apostila(s) para este concurso

A apostila para o cargo de Técnico-Administrativo em Educação - Classe D - Assistente em Administração do Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia de Santa Catarina (IFSC - SC) possui 594 páginas e contém as seguintes matérias:
Conhecimentos Gerais, Legislação e Língua Portuguesa
- Conhecimentos Gerais e Legislação
- Língua Portuguesa
- Conhecimentos Específicos
Atribuições do cargo de Assistente em Administração do IFSC:  Tratar documentos: registrar a entrada e saída de documentos; triar, conferir e distribuir documentos; verificar documentos conforme normas; conferir notas fiscais e faturas de pagamentos; identificar irregularidades nos documentos; conferir cálculos; submeter pareceres para apreciação da chefia; classificar documentos, segundo critérios pré-estabelecidos; arquivar documentos conforme procedimentos. Preparar relatórios, formulários e planilhas: coletar dados; elaborar planilhas de cálculos; confeccionar organogramas, fluxogramas e cronogramas; efetuar cálculos; elaborar correspondência; dar apoio operacional para elaboração de manuais técnicos. Acompanhar processos administrativos: verificar prazos estabelecidos; localizar processos; encaminhar protocolos internos; atualizar cadastro; convalidar publicação de atos; expedir ofícios e memorandos. Atender usuários no local ou à distância: Fornecer informações; identificar natureza das solicitações dos usuários; atender fornecedores. Dar suporte administrativo e técnico na área de recursos humanos: executar procedimentos de recrutamento e seleção; dar suporte administrativo à área de treinamento e desenvolvimento; orientar servidores sobre direitos e deveres; controlar frequência e deslocamentos dos servidores; atuar na elaboração da folha de pagamento; controlar recepção e distribuição de benefícios; atualizar dados dos servidores. Dar suporte administrativo e técnico na área de materiais, patrimônio e logística: controlar material de expediente; levantar a necessidade de material; requisitar materiais; solicitar compra de material; conferir material solicitado; providenciar devolução de material fora de especificação; distribuir material de expediente; controlar expedição de malotes e recebimentos; controlar execução de serviços gerais (limpeza, transporte, vigilância); pesquisar preços. Dar suporte administrativo e técnico na área orçamentária e financeira: preparar minutas de contratos e convênios; digitar notas de lançamentos contábeis; efetuar cálculos; emitir cartas convite e editais nos processos de compras e serviços. Participar da elaboração de projetos referentes a melhoria dos serviços da instituição. Coletar dados; elaborar planilhas de cálculos; confeccionar organogramas, fluxogramas e cronogramas; atualizar dados para a elaboração de planos e projetos. Secretariar reuniões e outros eventos: redigir documentos utilizando redação oficial. Digitar documentos. Utilizar recursos de informática. Executar outras tarefas de mesma natureza e nível de complexidade associadas ao ambiente organizacional. 

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Apostila Concurso Prefeitura de São José - SC | Professor de Educação Infantil - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura Municipal de São José - SC, completa e atualizada para o cargo de Professor de Educação Infantil, de nível / ensino superior, elaborada pela Editora Nova, sete anos de atividades no ramo. Há também apostila para os cargos de Auxiliar de Ensino (Educação Infantil e Educação Fundamental).
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A apostila para o cargo de Professor de Educação Infantil da Prefeitura Municipal de São José - SC possui 224 páginas e contém as seguintes matérias: Português; Temas de Educação; Conhecimentos Específicos.
Os documentos e requerimentos relacionados ao presente concurso, salvo expressa determinação do edital, devem ser entregues pessoalmente pelo candidato, ou por procurador devidamente habilitado, nos horários e locais abaixo estabelecidos:
Posto de Atendimento 1- FEPESE Campus Universitário Reitor João David Ferreira Lima Universidade Federal de Santa Catarina CEP: 88040-900- Trindade- Florianópolis, SC. Horário: 8h00min às 17h00min (dias úteis).
Posto de Atendimento 2- Município de São José Centro de Referência Rua: José Gonzaga Regina de Lima, nº 143. CEP: 88102-250 –Kobrasol - São José, SC. Horário: 9h00min às 17h00min (dias úteis).
O Concurso será regido pelo presente edital e executado sob a responsabilidade da Fundação de Estudos e Pesquisa Socioeconômicos – FEPESE, localizada no Campus Universitário Reitor João David Ferreira Lima ‐ Universidade Federal de Santa Catarina ‐UFSC, Trindade, CEP 88.040-900, Florianópolis, SC, telefones (48) 3953 1000, 3953 1032 e‐mail: educasaojose@fepese.org.br.
A inscrição somente será efetuada 12 horas de 11 de agosto de 2015, às 16 horas de 10 de setembro de 2015, no endereço eletrônico http://educasaojose.fepese.org.br.
A taxa de inscrição é de R$ 100,00 (cem reais) para todos os cargos e disciplinas.
O pagamento da taxa de inscrição só poderá ser feito mediante a utilização do boleto de pagamento, com o respectivo código de barras, disponível no sítio do concurso público na Internet: http://educasaojose.fepese.org.br. No caso de perda do boleto original, uma segunda via poderá ser obtida no mesmo endereço. 

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Apostila Concurso Prefeitura de Blumenau - SC | Professor / Coordenador Pedagógico - 2015

Apostila para o concurso público / processo seletivo de 2015, visando a contratação em caráter temporário (ACT), da Prefeitura de Blumenau - SC, para os cargos de Professor Anos Iniciais, Professor de Educação Infantil,  Professor de Português, Professor de Matemática, Coordenador Pedagógico, e mais uma com as matérias comuns  a todos os cargos de Professor, elaboradas pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. 
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Para se inscrever no PSPS da Prefeitura de Blumenau - SC, o candidato deverá, durante o prazo de inscrição: a) acessar o endereço eletrônico www.blumenau.sc.gov.br, aba Blumenau, Processos Seletivos, Secretaria da Educação, Processo Seletivo nº 004/2015; b) ler atentamente o respectivo Edital e preencher corretamente a ficha de inscrição; c) imprimir o boleto bancário e efetuar o pagamento da taxa de inscrição em qualquer agência da rede bancária; d) o candidato deverá entregar juntamente com os títulos, em envelope lacrado, os documentos comprobatórios dos requisitos para o cargo; e) para os candidatos que se inscreverem para mais de um cargo, deverão entregar um envelope com a documentação, lacrado, para cada cargo.
A inscrição será realizada somente pela, por meio do preenchimento de formulário próprio disponibilizado no endereço eletrônico da Prefeitura Municipal de Blumenau www.blumenau.sc.gov.br, aba Blumenau, Processos Seletivos, Secretaria da Educação, Processo Seletivo nº 004/2015 no horário compreendido entre às 7h do dia 01/08/2015 e até às 23h do dia 31/08/2015.
O valor da taxa de inscrição, para todos cargos, fica firmado em R$ 40,00 (quarenta reais), sendo que o candidato que optar em se inscrever em dois cargos deverá pagar as duas taxas de inscrições.
O pagamento da taxa de inscrição deverá ser efetuado até o dia 01/09/2015, usando o Boleto Bancário impresso. Esse pagamento poderá ser efetuado em qualquer agência bancária do território nacional (observado o horário de funcionamento externo da agência) ou em postos de autoatendimento ou via internet (observado o horário estabelecido pelo banco para quitação nessa data).
Será indeferida a inscrição: a) cujo valor da taxa não for recolhido mediante quitação do boleto bancário; b) efetuada fora dos prazos e horários fixados no edital; c) efetuada por fax-símile ou via postal; d) paga com cheque posteriormente devolvido.
A declaração falsa ou inexata de dados constantes do formulário de inscrição e a apresentação de documentos falsos determinarão a anulação da inscrição e dos demais atos dela decorrentes.

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Apostila Concurso Guarda Municipal - Prefeitura de Florianópolis - SC - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura Municipal de Florianópolis - SC, completa e atualizada para o cargo de Guarda Municipal, de nível / ensino superior, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. 
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A apostila para o cargo de Guarda Municipal da Prefeitura Municipal de Florianópolis possui 398 páginas e contém as seguintes matérias:
- Língua Portuguesa
- Legislação
- Noções de Administração
- Noções de Direito Administrativo
- Direito Constitucional
- Direito Penal
- Direito Processual Penal
São requisitos básicos para ingresso no quadro da Guarda Municipal de Florianópolis: 1. Ter sido aprovado em todas as etapas do concurso público; 2. Ter nacionalidade brasileira ou portuguesa e, em caso de nacionalidade portuguesa, estar amparado pelo estatuto de igualdade entre brasileiros e portugueses, com reconhecimento de gozo de direitos políticos, nos termos do § 1º do artigo 12 da Constituição da República; 3. Estar em gozo dos direitos políticos; 4. Estar em dia com as obrigações eleitorais e, em caso de candidato do sexo masculino, com as obrigações do Serviço Militar; 5. Possuir carteira de identidade civil e carteira nacional de habilitação, categorias “A” e “B”, no mínimo; 6. Comprovar o nível de escolaridade exigido para o exercício do cargo; 7. Ter idade mínima de dezoito anos completos, na data de matrícula no Curso Técnico Profissional para a Guarda Municipal de Florianópolis; 8. Ter aptidão física, mental e psicológica e idoneidade moral comprovada por investigação social e certidões expedidas perante o Poder Judiciário estadual e federal; 9. Não exercer outro cargo ou emprego público cuja acumulação seja legalmente vedada, ou quando for o caso, comprovar que requereu desinvestidura de cargo ou emprego anterior.
Os candidatos aprovados que não obtiverem classificação de acordo com o número de vagas para admissão imediata previsto no Edital, passarão a fazer parte de cadastro reserva e poderão ser convocados, no prazo de validade do concurso público, na medida da necessidade da Guarda Municipal de Florianópolis, na rigorosa ordem de classificação. Os candidatos então convocados deverão requerer matrícula e concluir o Curso Técnico Profissional para a Guarda Municipal de Florianópolis.
A carga horária é de 40 horas semanais em turnos, de acordo com a legislação vigente. A carga horária mensal será cumprida em escalas a serem definidas pela Diretoria da Guarda Municipal e de acordo com a natureza e necessidade dos serviços.
O vencimento mensal do Guarda Municipal é de R$ 1.370,80, acrescido de Adicional de Risco de Vida correspondente a 50% (cinquenta por cento) do vencimento.
Atribuições do cargo: Zelar pelos bens, equipamentos e prédios públicos do Município, prevenir e inibir, pela presença e vigilância, bem como coibir, infrações penais ou administrativas e atos infracionais que atentem contra os bens, serviços e instalações municipais; atuar, preventiva e permanentemente, no território do Município, para a proteção sistêmica da população que utiliza os bens, serviços e instalações municipais; colaborar, de forma integrada com os órgãos de segurança pública, em ações conjuntas que contribuam com a paz social; colaborar com a pacificação de conflitos que seus integrantes presenciarem, atentando para o respeito aos direitos fundamentais das pessoas; exercer as competências de trânsito que lhes forem conferidas, proteger o patrimônio ecológico, histórico, cultural, arquitetônico e ambiental do Município, inclusive adotando medidas educativas e preventivas; cooperar com os demais órgãos de defesa civil em suas atividades; interagir com a sociedade civil para discussão de soluções de problemas e projetos locais voltados à melhoria das condições de segurança das comunidades; integrar-se com os demais órgãos de poder de polícia administrativa, visando a contribuir para a normatização e a fiscalização das posturas e ordenamento urbano municipal; garantir o atendimento de ocorrências emergenciais, ou prestá-lo direta e imediatamente quando deparar-se com elas; encaminhar ao delegado de polícia, diante de flagrante delito, o autor da infração, preservando o local do crime, quando possível e sempre que necessário; contribuir no estudo de impacto na segurança local, conforme plano diretor municipal, por ocasião da construção de empreendimentos de grande porte; desenvolver ações de prevenção primária à violência, isoladamente ou em conjunto com os demais órgãos da própria municipalidade, de outros Municípios ou das esferas estadual e federal; auxiliar na segurança de grandes eventos e na proteção de autoridades e dignitários e atuar mediante ações preventivas na segurança escolar, zelando pelo entorno e participando de ações educativas com o corpo discente e docente das [4] *Alterado pelo 1º Termo Aditivo de Retificação unidades de ensino, de forma a colaborar com a implantação da cultura de paz na comunidade local.

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Apostila Concurso Professor de Educação Infantil - Prefeitura de Florianópolis - SC - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura Municipal de Florianópolis - SC / Secretaria Municipal de Educação, completa e atualizada para o cargo de Professor de Educação Infantil, elaborada pela Editora Nova, sete anos de atividades no ramo. 
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A apostila para o cargo de Professor de Educação Infantil da Prefeitura Municipal de Florianópolis - SC / Secretaria Municipal de Educação possui 336 páginas e contém as seguintes matérias: Educação; Português; Atualidades; Conhecimentos Específicos.
O concurso público da Prefeitura Municipal de Florianópolis - SC / Secretaria Municipal de Educação  visa o provimento das vagas descritas no edital e para a formação de cadastro reserva de aprovados para novas vagas que forem criadas dentro do prazo de validade deste concurso público, das categorias funcionais dos Grupos Docente e Especialista em Assuntos Educacionais do Magistério, e para provimento do cargo de Auxiliar de Sala do Quadro Único do Pessoal Civil da Administração Direta da Prefeitura Municipal de Florianópolis, de acordo com a Lei n.º 2.517/86, Lei n.º 2.915/88, Lei Complementar CMF n.º 063/2003 e Lei Complementar nº 503/14.
O Concurso Público da Prefeitura de Floripa - SC será realizado sob a responsabilidade da Fundação de Estudos e Pesquisas Sócio-Econômicos – FEPESE, localizada no seguinte endereço: Campus Professor João David Ferreira Lima, da Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC – Trindade - Florianópolis, SC. Telefone (48) 3953-1000, endereço eletrônico (sítio) http:// educa2015.fepese.org.br e e-mail: educa2015@fepese.org.br.
A inscrição somente será efetuada via Internet, no endereço eletrônico http://educa2015.fepese.org.br, no período compreendido entre as 10h do dia 12 de junho de 2015 e 16h do dia 13 de julho de 2015. 
Os candidatos sem acesso à Internet, ou que tenham dificuldades de efetuar a sua inscrição, poderão obter orientação e acesso à Internet na Sede da FEPESE, localizada no Campus Professor João David Ferreira Lima - Universidade Federal de Santa Catarina – UFSC – Trindade – Florianópolis – SC.
Os candidatos com deficiência que tenham dificuldade de realizar a sua inscrição deverão solicitar pelo telefone (48) 3953.1032 ou pelo e-mail educa2015@fepese.org.br, no período de 12 de junho a 06 de julho de 2015, um horário especial de atendimento, informando a ajuda que necessitam. A FEPESE disponibilizará ao candidato, sem qualquer ônus, respeitando o critério da razoabilidade, os meios e ajuda requeridos.
A taxa de inscrição é de R$ 80,00 (oitenta reais) para o cargo de Auxiliar de Sala e de R$ 100,00 (cem reais) para os demais cargos.
As provas escritas serão aplicadas no dia 13 de setembro de 2015.
As questões das provas escritas versarão sobre as seguintes áreas de conhecimento: a) Conhecimentos gerais: temas relacionados à educação e atualidades; b) Conhecimentos específicos: temas relacionados ao cargo.
Os locais de realização das provas serão divulgados no endereço eletrônico do concurso http://educa2015.fepese.org.br, a partir das 16 (dezesseis) horas do dia 04 de setembro de 2015.    
Ao Professor de Educação Infantil caberá assumir a docência, desenvolvendo atividades de planejamento, registro e avaliação necessárias a organização do trabalho na unidade educativa; viabilizar ações que garantam os direitos da criança na unidade educativa; assumir uma postura ética e respeitosa com as crianças, famílias e os demais profissionais; participar das discussões educativas/pedagógicas propostas pela unidade educativa; desenvolver atividades que estejam de acordo com o projeto político pedagógico da unidade educativa e pela Secretaria Municipal de Educação.
  
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Apostila Concurso Auxiliar de Serviços Gerais - SPDM / Hospital Florianópolis - SC - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Programa de Atenção Integral a Saúde, para lotação no Hospital Florianópolis, em SC, completa e atualizada para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais, de nível / ensino fundamental, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. Há também apostilas para os cargos de Técnico de Enfermagem e Auxiliar Administrativo / Auxiliar de Apoio Administrativo.
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A apostila para o cargo de Auxiliar de Serviços Gerais da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Hospital Florianópolis possui 100 páginas e contém as seguintes matérias:
- Língua Portuguesa
- Matemática
Conteúdo programático previsto no edital:
Língua Portuguesa (Para os cargos de Auxiliar de Serviços Gerais e Jardineiro) Substantivos: próprio, comum, simples, composto, coletivo, gênero, número e grau; Artigos; Preposição; Pronomes; Adjetivos; Verbos; Comparação de palavras entre si: sinônimo e antônimo; Acentuação e sinais gráficos; Ortografia; Sinais de pontuação; Análise e interpretação de textos; Divisão silábica; Sílaba Tônica; Ordem alfabética; Concordância; Classificação das palavras quanto ao número de sílabas;
Matemática (Para os cargos de Auxiliar de Serviços Gerais e Jardineiro) Conjunto dos números naturais: quatro operações fundamentais – resolução de problemas sobre as quatro operações; Sistema de numeração decimal: números até bilhão; Noções de: dúzia, arroba, metade, dobro, triplo,um quarto ou quarta parte, um terço ou terça parte; Medidas de: comprimento, superfície, massa, capacidade e tempo – transformações – problemas; Número decimal: operações. Sistema Monetário Nacional – Real; Perímetro e área de quadrado e retângulo; Operações com frações; Operações com números decimais. 
Atribuições do cargo de Auxiliar de Serviços Gerais: Executar as atividades de limpeza em geral nas dependências internas e externas do Hospital, procedendo à retirada de utensílios e materiais; Distribuir materiais de consumo nas diversas áreas e providenciar a reposição quando necessária; Efetuar limpeza terminal em áreas contaminadas, de isolamento e demais dependências de pacientes; Proceder à limpeza e esvaziando dos cestos de lixo, limpando e executando o polimento de metais, espanando móveis etc; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.

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Apostila Concurso SPDM / Hospital Florianópolis - Técnico de Enfermagem - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Programa de Atenção Integral a Saúde, para lotação no Hospital Florianópolis, em SC, completa e atualizada para o cargo de Técnico de Enfermagem, de nível / ensino médio, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. Há também apostilas para os cargos de Auxiliar Administrativo / Auxiliar de Apoio Administrativo e Auxiliar de Serviços Gerais.
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A apostila para o cargo de Técnico de Enfermagem da  SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Hospital Florianópolis possui 248 páginas e contém as seguintes matérias:
- Língua Portuguesa
- Sistema Único de Saúde (SUS)
Conhecimentos Específicos
Os candidatos classificados dentro do limite do número de vagas disponíveis serão destinados em ordem de classificação para os locais que estiverem disponíveis no momento da contratação, visando atender as necessidades de Serviço do Hospital Florianópolis, desta forma caso o candidato não tenha interesse na vaga/local será considerado desclassificado do Processo Seletivo. 
As inscrições serão realizadas, via internet, no período de 13 de maio a 21 de junho de 2015, no site www.spdmpais.org.br.
Caberá aos candidatos acompanhar através do site da SPDM/PAIS, onde realizou a inscrição, a confirmação do processamento do seu boleto, cujo prazo máximo previsto é de 72 (setenta e duas) horas úteis após a data do pagamento, se o mesmo foi creditado corretamente. No caso de constatar que sua inscrição continua como NÃO PAGA, o mesmo deverá, imediatamente, encaminhar um e-mail para spdm@consesp.com.br, informando seus dados (CPF, nome completo e número de inscrição) e anexando cópia do comprovante de pagamento. O candidato será informado da alteração ou não em até 72 (setenta e duas) horas úteis após o envio do e-mail, quando será comunicado por e-mail sobre a situação.
A partir de 29 de junho de 2015, o candidato deverá conferir no site www.spdmpais.org.br as inscrições homologadas. Caso seja detectada falta de informação, o candidato deverá entrar em contato através do e-mail: spdm@consesp.com.br , para verificar o ocorrido.
A SPDM/PAIS não se responsabilizará por solicitação de inscrição não recebida por motivo de ordem técnica dos computadores, falhas de comunicação, congestionamentos das linhas de comunicação, bem como outros fatores de ordem técnica que impossibilitem a transferência de dados. É obrigação do candidato, conferir na Confirmação de Inscrição (após finalizar o ato de inscrição), no Boleto de pagamento da Taxa de Inscrição ou na página da SPDM/PAIS na Internet, os seguintes dados: nome, número do documento de identidade, sigla do órgão expedidor, data de emissão e Estado emitente, CPF, data de nascimento, sexo, cargo, nome da mãe, nome do pai, nível de escolaridade, endereço completo, telefone, celular, e-mail e, quando for o caso, a informação de concorre à vaga reservada a Pessoa com Deficiência (PcD) e/ou que demande condição especial para a realização das provas.
Após encerramento das inscrições os eventuais erros de digitação no nome, CPF, data de nascimento, deverão ser corrigidos somente no dia das respectivas provas mediante solicitação ao Fiscal de Sala para que anote no campo próprio da Ata de Sala a informação a ser alterada.

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Apostila Concurso SPDM / Hospital Florianópolis- Auxiliar Administrativo e Outros - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da SPDM – Associação Paulista para o Desenvolvimento da Medicina / Programa de Atenção Integral a Saúde, para lotação no Hospital Florianópolis, em SC, completas e atualizadas para os cargos de Auxiliar Administrativo, Técnico de Enfermagem, Jardineiro e elaborada pela Editora Nova, sete anos de atividades no ramo. 
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Atribuições dos cargos em que foi lançada apostila:
Auxiliar Administrativo (30h)
Emitir as fichas de atendimento;
Realizar atendimento ao público;
Orientar os usuários quanto aos processos de baixa das Folhas de Admissão e Alta, internação e remoção;
Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.
Auxiliar Administrativo (40h)
Elaborar relatórios, executando tarefas relacionadas ao recebimento de dados/arquivos, tratamento, conferência, elaboração de tabelas e consolidação de informações;  
Realizar atendimento ao público e atividades administrativas diversas;
Contribuir sempre para a excelência das atividades do setor, de modo que os dados fornecidos nos mais diversos módulos de trabalho que se apresentam estejam sempre corretos e completos, cumprindo ainda metas de prazos predefinidas;
Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.
Técnico de Enfermagem (30h)  
Prestar assistência aos pacientes nas diversas unidades do Hospital sob supervisão do Enfermeiro; 
Atender os pacientes mais complexos e que exijam maior grau de conhecimento técnico, respondendo pelo controle e instalação de cateteres e sondas, de acordo com as normas e procedimentos de enfermagem;  
Auxiliar os Médicos nos diversos procedimentos, bem como nos procedimentos invasivos; Instalar soluções no paciente;  
Puncionar acessos venosos; Instalar aparelhos variados sob supervisão do Enfermeiro Responsável pela unidade; Acompanhar visitas médicas, substituindo o Enfermeiro da unidade quando necessário; 
Orientar Auxiliares de Enfermagem, entre outros; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.  
Auxiliar de Serviços Gerais  
Executar as atividades de limpeza em geral nas dependências internas e externas do Hospital, procedendo à retirada de utensílios e materiais;  
Distribuir materiais de consumo nas diversas áreas e providenciar a reposição quando necessária;
Efetuar limpeza terminal em áreas contaminadas, de isolamento e demais dependências de pacientes; Proceder à limpeza e esvaziando dos cestos de lixo, limpando e executando o polimento de metais, espanando móveis etc;  
Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição. 
Jardineiro  
Realizar serviços de limpeza da área externa (pátio) do Hospital, retirando folhas, galhos, frutos e outros;  
Realizar retirada de matos e ervas - daninhas;  
Realizar corte de grama sempre que necessário;  
Realizar podas, sempre que houver risco de acidentes;  
Preparar sementes e o solo para plantio;  
Cuidar das plantas já existentes no local;  
Manter a estética das áreas ajardinadas, colocando grades ou outros elementos, conforme determinação do Gestor imediato;  
Utilizar Equipamentos de Proteção Individual da forma correta (conforme treinamento) para garantir sua segurança e dos demais empregados;  
Realizar o correto descarte dos resíduos provenientes de suas tarefas, conforme determinação da Área de Gestão Ambiental; Zelar pela organização das ferramentas de trabalho;  
Zelar pela limpeza e organização do Setor de trabalho; Realizar as atividades de área/setor, seguindo as determinações do Gestor imediato e padronizações da Instituição.  
Todos os cargos do concurso:
Nome / N. de vagas
Auxiliar De Serviços Gerais 50
Jardineiro 1
Marceneiro 1
Maqueiro 6
Auxiliar Administrativo (150h) 10
Auxiliar Administrativo (200h) 5
Auxiliar De Apoio Administrativo 2
Auxiliar De Gesso 3
Operador De Caldeira 2
Técnico De Enfermagem 100
Técnico De Enfermagem (Scih - Serv.De Controle De Infec.Hospitalar) 1
Técnico De Manutenção (200h) 2
Técnico De Manutenção (180h) 4
Técnico De Segurança Do Trabalho 1
Vigia 24
Assistente Administrativo 1
Assistente Administrativo (Faturamento) 2
Enfermeiro Auditor 1
Enfermeiro Do Trabalho 1
Fisioterapia (Uti - Unidade De Terapia Intensiva) 6
Médico Infectologista (Scih-Serv.De Controle De Infec.Hospitalar) 1
Médico Emergencista Clínico 5
Médico Emergencista Cirurgião 5
Médico Ortopedista 5
Médico Pediatra 5

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Apostila Concurso BRDE - Nível Superior - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 do Banco Regional de Desenvolvimento do Extremo Sul (BRDE), com as matérias comuns aos cargos de Analista de Projetos (Área Econômico-Financeira; Agronomia; Engenharia e Jurídica); Analista de Sistemas (Subáreas Desenvolvimento de Sistemas; Suporte; Administração de Banco de Dados), todos de nível superior, elaborada pela Editora Nova, seis anos de atividades no ramo. Há também apostila para o cargo de Assistente Administrativo.
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A apostila para os cargos que exigem ensino superior do Banco Regional de Desenvolvimento do Extremo Sul (BRDE) possui 384 páginas e contém as seguintes matérias: Língua Portuguesa; Informática; Raciocínio Lógico, Analítico e Quantitativo; Atualidades e Língua Inglesa. 
Atribuições de alguns cargos:
Analista de Projetos -Área Jurídica: a) Promover ações, contestações e recursos judiciais, atuando em processos cautelares, de conhecimento e de execução; b) Prestar assistência aos demais participantes das equipes de trabalho na elaboração e análise de licitações e em negociações de diversas naturezas, bem como elaborar, orientar e avaliar os procedimentos referentes aos diversos tipos de convênios e contratos, examinando toda a documentação e os aspectos legais concernentes às transações; c) Atuar como representante jurídico do BRDE, com dedicação exclusiva; d) Analisar documentos, publicações e legislações, e prestar assessoramento em questões do direito aplicado à realidade administrativa local; e) Elaborar pareceres e/ou propor trabalhos/análises de viabilidade jurídica, com consequente elaboração de teses jurídicas e judiciais, em parceria com os demais técnicos das outras áreas; f) Controlar e organizar os processos jurídicos, observar prazos e atuar junto à Justiça no seu acompanhamento; g) Prestar assessoria jurídica extrajudicial; h) Analisar de viabilidade técnica de solicitações de apoio financeiro apresentadas ao BRDE: aspectos jurídico-legais, aspectos fiscais, aspectos ambientais, controle societário, competências dos administradores, responsabilidades dos sócios, garantias reais e fidejussórias, elaboração de contratos e instrumentos de crédito, controle de registros de contratos e de instrumentos de crédito, orientação jurídica a funcionários, clientes e seus advogados; i) análise de propostas de acordo relativas à recuperação de créditos: aspectos jurídico-legais, aspectos fiscais, aspectos ambientais, análise de controle societário e de responsabilidades dos sócios; j) Atuar em contencioso cível: bancário e administrativo; k) Na área de em recursos humanos: analisar processos, exercer a supervisão de processos judiciais, inclusive os terceirizados; l) Na área administrativa e tributária: analisar processos, exercer a supervisão de processos judiciais, inclusive os terceirizados; m) atuar perante os Tribunais de Contas, o Banco Central do Brasil; o Ministério Público (estadual, federal e do trabalho); n) Elaborar relatórios, pareceres, cartas, memorandos, contratos, editais, peças processuais, conforme as atividades acima mencionadas; o) Será exigida do candidato admitido a disponibilidade permanente para realizar viagens a serviço, por períodos superiores a um dia, predominantemente nos Estados do Paraná, de Santa Catarina, do Rio Grande do Sul ou de Mato Grosso do Sul. 
Analista de Projetos - Área Econômico-Financeira: Elaborar e desenvolver estudos e pesquisas, planos e programas de desenvolvimento; b) Analisar a viabilidade técnica de projetos de investimentos e de solicitações de apoio financeiro apresentadas ao BRDE ou por ele operadas; c) Avaliar a repercussão social dos projetos e da atuação do BRDE; d) Desenvolver atividades relacionadas à análise, concessão e gestão de crédito; e) Acompanhar e fiscalizar a execução financeira de projetos e de empresas; f) Elaborar e executar trabalhos técnicos, projetos e programas em todas as áreas de atuação do Banco; g) Emitir pareceres e elaborar Edital de Concursos Públicos BRDE nº 01/2015 – Abertura - Página 25 de 44 relatórios sobre assuntos relacionados às atividades do Banco; h) Realizar trabalhos específicos e executar outras funções da mesma natureza e idêntico nível de complexidade das anteriores, sempre de acordo com sua área de competência; i) Orientar pessoas físicas e jurídicas, inclusive entes públicos, quanto ao encaminhamento de solicitações de apoio financeiro junto ao BRDE, tanto em operações diretas quanto naquelas processadas mediante convênios operacionais; j) Atuar na divulgação dos programas, linhas e produtos das fontes de recursos operadas pelo BRDE, notadamente do BNDES, da FINEP e do FCO; k) Será exigida do candidato admitido a disponibilidade permanente para realizar viagens a serviço, por períodos superiores a um dia, predominantemente nos Estados do Paraná, de Santa Catarina, do Rio Grande do Sul ou de Mato Grosso do Sul. 
Analista de Sistemas - Subárea Administração de Banco de Dados: Criar e manter políticas de uso dos ambientes de banco de dados e de segurança de acesso aos dados; criar e manter políticas para assegurar a disponibilidade do banco de dados e evitar a perda de informações, incluindo normas para os procedimentos de backup e restore e de paradas do banco de dados para manutenção preventiva; criar e manter políticas de replicação de dados, definindo a forma como a replicação será feita e a frequência com a qual será feita; criar e manter ambientes de banco de dados; criar e manter estruturas de banco de dados (DDL); conceder e controlar o acesso aos dados do banco de dados aos usuários; garantir a segurança física do banco de dados, estabelecendo regras para validar o acesso ao banco de dados e atribuir privilégios de usuários em sistemas aplicativos; garantir a segurança lógica do banco de dados, acompanhando o emprego de triggers, procedimentos armazenados (stored procedures) e visões (views), bem como o uso de redundância controlada de dados; participar dos projetos de desenvolvimento e manutenção de sistemas aplicativos fornecendo apoio na modelagem dos dados, otimização de códigos fonte (queries) de acesso ao banco de dados, criação de índices e visões (views) a fim melhorar o desempenho dos sistemas aplicativos, orientando quanto ao uso de práticas que evitem por em risco a consistência do banco de dados ou provocar o seu crescimento desmesurado; monitorar, analisar e otimizar a performance do banco de dados, ajustando os parâmetros do Sistema Gerenciador de Banco de Dados a fim de solucionar problemas de desempenho no acesso às informações armazenadas nos bancos de dados; acompanhar o crescimento da demanda e planejar o adequado dimensionamento da infraestrutura necessária ao banco de dados a fim de garantir que haja capacidade para atender às necessidades do negócio; avaliar a aquisição de Sistemas Gerenciadores de Banco de Dados ou a atualização de versão do sistema existente; manter os produtos de bancos de dados atualizados com relação aos releases, correções e versões liberadas pelos fornecedores dos produtos utilizados no BRDE.

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Apostila Concurso Assistente Administrativo - BRDE - SC - RS - PR - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da  do Banco Regional de Desenvolvimento do Extremo Sul (BRDE), com vagas em Curitiba - PR, Florianópolis - SC e Porto Alegre - RS, completa e atualizada para o cargo de Assistente Administrativo, de nível / ensino médio, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. 
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A apostila para o cargo de Assistente Administrativo do Banco Regional de Desenvolvimento do Extremo Sul (BRDE), possui 328 páginas e contém as seguintes matérias:
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
- Raciocínio Lógico, Analítico e Quantitativo
- Atualidades
- Matemática Financeira
Conhecimentos Específicos
A inscrição no Concurso Público do BRDE deverá ser realizada, exclusivamente, no endereço eletrônico www.fundatec.org.br, no período das 10h (dez horas) do dia 12/03/2015 às 23h59m (vinte e três  horas e cinquenta e nove minutos) do dia 09/04/2015.
O valor da Taxa de Inscrição é de: a) Concurso Público para o Cargo de Assistente Administrativo (C.01): R$ 67,81 (sessenta e sete reais e oitenta e um centavos). b) Concursos Públicos para os Cargos dos Códigos C.02 a C.08: R$ 154,59 (cento e cinquenta e quatro reais e cinquenta e nove centavos).
A Taxa de Inscrição deverá ser paga até o dia 10/04/2015, por aqueles que não obtiverem isenção na forma do item 9.3 a seguir, em qualquer agência da rede bancária ou em casas lotéricas, utilizando, exclusivamente, o documento gerado ao final do processo de preenchimento do “Formulário de Solicitação de Inscrição”.
Atividades relacionadas ao cargo Assistente Administrativo do BRDE: a) Realizar e/ou participar de trabalhos de apoio administrativo, sob a orientação da chefia imediata, nas áreas de Administração, Recursos Humanos, Suprimentos, Contabilidade, Finanças, Crédito, Jurídico, Operacional, Planejamento e de Sistemas; b) Prestar atendimento ao público interno e externo; c) Atualizar e manter registros em sistemas operacionais e contábeis informatizados (planilha, editor de texto, banco de dados, internet, correio eletrônico e outros sistemas, externos ou próprios do BRDE), registrando dados, emitindo relatórios, correspondências, contratos e demais documentos; d) Receber, encaminhar, separar, registrar, distribuir e arquivar documentos; e) Conferir valores, estoques e documentos, conciliar contas, executar levantamentos de dados e realizar outras tarefas correlatas às descritas; f) Será exigida do candidato admitido a disponibilidade permanente para realizar viagens a serviço, por períodos superiores a um dia, predominantemente nos Estados do Paraná, de Santa Catarina, do Rio Grande do Sul ou de Mato Grosso do Sul.

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Apostila Concurso Chapecó - SC | Auxiliar de Enfermagem - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura de Chapecó - SC, completa e atualizada para o cargo de Auxiliar de Enfermagem, de nível / ensino médio, elaborada pela Editora Nova, seis anos de atividades no ramo. Há também apostilas para os cargos de Auxiliar de Serviços Internos e Auxiliar de Administração.
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A apostila para o cargo de  Auxiliar de Enfermagem da Prefeitura de Chapecó - SC possui 880 páginas e contém as seguintes matérias: Volume I: Português; Matemática e informática.Volume II: Legislação e Conhecimentos Específicos. 
Atribuições do cargo de  Auxiliar de Enfermagem: Preparar o paciente para consultas, exames e tratamentos; observar, reconhecer e descrever sinais e sintomas, ao nível de sua qualificação. executar tratamentos especificamente prescritos, ou de rotina, além de outras atividades de enfermagem, tais como: ministrar medicamentos via oral e parenteral, realizar controle hídrico, fazer curativos, aplicar oxigenioterapia, nebulização, enteroclisma, enema, calor ou frio, executar tarefas referentes à conservação e aplicação de vacinas, efetuar o controle de pacientes e comunicantes em doenças transmissíveis, realizar testes e proceder à sua leitura, para subsídio de diagnóstico, colher material para exames laboratoriais, prestar cuidados de enfermagem pré e pós operatórios, circular em sala de cirurgia, se necessário, instrumentalizar; executar atividades de desinfecção esterilização; fazer visita Domiciliar; prestar cuidados de higiene e conforto ao paciente e zelar por sua segurança, inclusive: alimentá-lo ou auxiliá-lo a alimentar-se, proceder a limpeza e ordem do material, de equipamentos e de dependências de unidades de saúde; integrar a equipe de saúde; participar de atividades de educação em saúde, inclusive: orientar os pacientes na pós consulta, quanto ao cumprimento das prescrições de enfermagem e médicas; auxiliar o Enfermeiro e Técnico de enfermagem na execução dos programas de educação para a saúde; executar os trabalhos de rotina vinculados á alta de pacientes; participar dos procedimentos pós-morte; participar efetivamente da política de saúde do Município, através dos programas implantados pela Secretaria Municipal de Saúde; executar procedimentos de enfermagem, de acordo com as normas técnicas da instituição; participar na orientação à saúde do indivíduo e grupos da comunidade; participar de ações de saúde desenvolvidas pela comunidade; fazer notificações de doenças transmissíveis; participar das atividades de vigilância epidemiológica; fazer coleta de material para exame de laboratório e complementares, quando solicitado; administrar medicamentos, mediante prescrição e utilização técnica de aplicação adequada; lavar, empacotar e esterilizar material utilizando técnicas apropriadas; desenvolver atividades de pré e pós consulta médica, odontológica, de enfermagem e de atendimento de enfermagem; participar da prestação de assistência à comunidade em situações de calamidade e emergência; efetuar visita Domiciliar; solicitar material de consumo e permanente, necessários a suas atividades; realizar os registros das atividades executadas em formulários próprios; promover a melhoria das condições sanitárias do meio ambiente; atender ao telefone, campainha e sinais luminosos; manter a ordem e a limpeza no local de trabalho; remover aparelhos e outros objetos utilizados pelos pacientes; executar outras tarefas afins. 

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Apostila Concurso Auxiliar de Serviços Internos - Chapecó - SC - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura de Chapecó - SC, completa e atualizada para o cargo de Auxiliar de Serviços Internos, de nível / ensino fundamental completo, elaborada pela Editora Nova, seis anos de atividades no ramo. Há também apostilas para os cargos de Auxiliar de Enfermagem e Auxiliar de Administração.
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A apostila para o cargo de Auxiliar de Serviços Internos da Prefeitura de Chapecó - SC possui 416 páginas e contém as seguintes matérias:  Português; - Matemática; - Legislação; - Conhecimentos Específicos.
As inscrições via Internet poderão ser realizadas a partir das 9h do dia 16 de fevereiro de 2015 até às 23h59min do dia 17 de março de 2015, pelo site www.objetivas.com.br. 
Descrição analítica das atribuições do cargo de Auxiliar de Serviços Internos: Fazer os serviços de faxina em geral; remover o pó de móveis, paredes, tetos, portas, janelas e equipamentos; limpar escadas, pisos, passadeiras, tapetes e utensílios; limpar, arrumar e desinfetar banheiros e toaletes; auxiliar na arrumação e troca de roupa de cama; lavar e encerar assoalhos; lavar e passar vestuários, roupas de cama e mesa; coletar lixo dos depósitos colocando-os em recipientes adequados; lavar vidros, espelhos, persianas; varrer pátios; fazer café e similares e servir; fechar portas, janelas e outras vias de acesso; operar elevadores; preparar e servir alimentos; executar tarefas de limpeza do ambiente, móveis e utensílios; limpar e preparar cereais, vegetais, carnes de variadas espécies para cozimento; auxiliar no preparo de dietas especiais e normais; preparar refeições ligeiras; preparar e servir merendas; proceder à limpeza de utensílios, aparelhos e equipamentos; auxiliar no controle do estoque de material e gêneros alimentícios; manter a higiene em locais de trabalho; guardar e conservar os alimentos em vasilhames e locais apropriados; fazer o serviço de limpeza em geral; executar outras tarefas afins.
Conhecimentos específicos previstos no edital: 1) Faxina, limpeza, arrumação e higiene em geral. 2) Noções sobre preparar, servir, guardar e conservar alimentos. 3) Estoque de materiais e gêneros alimentícios. 4) Produtos, materiais, ferramentas e equipamentos de trabalho. 5) Coleta seletiva, separação e destinação correta do lixo. 11) Noções de segurança do trabalho, higiene pessoal e do ambiente de trabalho. 12) Consciência, educação e boas práticas ambientais no serviço público. Referências Bibliográficas: - Manuais, livros e apostilas que contemplem os conteúdos indicados.
A Prova objetiva será aplicada em 26/04/2015, em local e horário a serem informados por Edital.
Os gabaritos das provas objetivas serão divulgados nos endereços eletrônicos www.objetivas.com.br e www.chapeco.sc.gov.br a partir das 14h do dia 27/04/2015.

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Apostila Concurso Soldado - CFSd - PM-SC - 2015

Apostila para o concurso público de 2015 do Curso de Formação de Soldado (CFSd) da Polícia Militar de Santa Catarina PM-SC, completa e atualizada para o cargo de Soldado, de nível / ensino superior, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. 
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A apostila para o cargo de Soldado da PMSC possui 560 páginas e contém as seguintes matérias:
- Noções de Direito Constitucional
- Noções de Direito Penal
- Noções de Direito Processual
- Noções de Legislação Institucional
- Língua Portuguesa
- Noções de Informática
Informações sobre o concurso para Soldado da PM SC:
Início das Inscrições: 01/03/2015 às 10:00
Fim das Inscrições: 31/03/2015 às 16:00
Data da Prova Teórica: 19/04/2015
Horário da Prova: 14:00
O concurso visa selecionar candidatos para o desempenho das funções de Soldado no Quadro de Praças Policiais Militares (QPPM), sendo oferecidas 500 (quinhentas) vagas, referente ao atual edital, através da deliberação nº 102/2015 do Grupo Gestor de Governo. São acrescidas mais 158 (cento e cinquenta e oito) vagas não preenchidas em concurso público anterior nº 086/CESIEP/2013 (Deliberação nº 100/2013 do Grupo Gestor de Governo). No total, são oferecidas 658 (seiscentas e cinquenta e oito) vagas. As vagas serão distribuídas para as regiões policiais militares após o Curso de Formação de Soldados (CFSd).
Com a investidura no serviço público e durante o curso, o profissional passará a ser denominado de Soldado PM 3ª Classe, na condição de Não-Qualificado (NQ), sendo denominado Aluno-Soldado PM durante o período de formação (artigo 2º, § 2º da Lei Complementar nº 318, de 17 de janeiro de 2006).
Os vencimentos iniciam a partir do primeiro mês do Curso de Formação de Soldados, no cargo de Soldado PM 3ª Classe - NQ, recebidos a título de indenização de ensino, consistindo em valor de R$ 4.143,87 (quatro mil, cento e quarenta e três reais e oitenta e sete centavos), incluídos subsídio, indenização de serviço ativo e auxílio alimentação.
 
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Apostila Concurso Prefeitura Joinville - SC | Agente Comunitário de Saúde - 2015

Apostila Concurso Prefeitura Joinville - SC Agente Comunitário  - 2015
Apostila para o concurso público de 2015 da Prefeitura Municipal de Joinville - SC, completa e atualizada para o cargo de Agente Comunitário de Saúde, de nível / ensino fundamental, elaborada pela Editora Opção, 22 anos de atividades no ramo. 
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A apostila para o cargo de Agente Comunitário de Saúde da Prefeitura Municipal de Joinville - SC possui 240 páginas e contém as seguintes matérias:
- Língua Portuguesa
- Matemática
- Conhecimentos Específicos
Atribuições do cargo: O cargo é responsável por cadastrar todas as famílias e indivíduos em base geográfica definida na microárea, e manter os cadastros atualizados em banco de dados, orientar as famílias quanto à utilização dos serviços de saúde disponíveis, realizar atividades programadas e de atenção à demanda espontânea; acompanhar, por meio de visita domiciliar, todas as famílias e indivíduos sob sua responsabilidade, de forma programada em conjunto com a supervisão e equipe de
saúde, considerando os critérios de risco e vulnerabilidade ;desenvolver ações que busquem a integração entre a equipe de saúde e a população adscrita à Unidade Básica de Saúde (UBS), considerando as características e as finalidades do trabalho de acompanhamento de indivíduos e grupos sociais ou coletividade; participar das reuniões do Conselho Local de Saúde do bairro ou na ausência deste, da associação de moradores; desenvolver atividades de promoção da saúde, de prevenção das doenças e agravos e de vigilância à saúde, por meio de visitas domiciliares e de ações educativas individuais e coletivas nos domicílios e na comunidade, como por exemplo, combate à Dengue, malária, leishmaniose, entre outras, mantendo a equipe informada, principalmente a respeito das situações de risco; estar em contato permanente com as famílias, desenvolvendo ações educativas, visando à promoção da saúde, à prevenção das doenças, e ao acompanhamento das pessoas com problemas de saúde, bem como ao acompanhamento das condicionalidades do Programa Bolsa Família ou de qualquer outro programa similar de transferência de renda e enfrentamento de vulnerabilidades implantado pelo Governo Federal, estadual e municipal de acordo com o planejamento da equipe. É permitido ao agente comunitário de saúde desenvolver outras atividades na UBS, desde que vinculadas às atribuições acima, como: retirar prontuário dos usuários antes das consultas e arquivá-los após a realização das mesmas; atender ao telefone da UBS recebendo e repassando informações; orientações gerais aos usuários; carimbar impressos, etiquetar prontuários e guardar no arquivo; avisar os usuários dos exames e consultas agendadas na UBS e em outros pontos de atenção; separar produção por nível de atendimento, profissional e data; registrar falta na agenda dos usuários nas consultas eletivas; guardar receitas vencidas, consultas e exames cancelados no prontuário, sem no entanto, ler ou fazer registros na ficha clínica dos usuários; participar da organização dos prontuários conforme rotina da unidade.
Pré-requisito: Ensino Fundamental Completo, Carteira Nacional de Habilitação – Categoria “A”* e residir na área de atuação da equipe de saúde e estar cadastrado, desde a data da publicação do Edital do Processo Seletivo Simplificado. Nos casos das equipes da Zona Rural, também será aceito o candidato que residir no bairro: Bairro Vila Nova para as equipes Vila Nova Rural e Estrada Anaburgo e Dona Francisca e Pirabeiraba Centro para a equipe Rio da Prata.
* A Carteira Nacional de Habilitação Nacional de Habilitação – Categoria “A” é exigida somente para os candidatos que residem em Zona Rural. A Secretaria de Saúde fornece o veículo motorizado para auxiliar nas atividades de visita domiciliar. 

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